张姐是一位全职妈妈，孩子上学后她想重返职场，却苦于找不到适合自己的工作。她在小区楼下听邻居说最近家政服务需求特别大，突然灵光一闪：要不自己开家政公司？可是，开公司需要什么条件呢？
张姐初步预算了一下，租个50平的门面每月要3000元，再加上装修和基本设备，第一批开销就需要至少3万元。她还计划招8个家政服务员，每人月工资按4000元算，一个月光工资就是3万多。
资金准备不仅要考虑固定开支，还要留足流动资金，避免因为资金不足影响公司正常运转。
家政公司说到底靠的就是人。除了家政服务员，还需要招业务员和管理员。业务员负责接单和客户沟通，管理员负责调度和培训。
张姐开公司初期，招了6名家政服务员，3个业务员，但实际运营中发现有时客户太多，人员调配不过来。她意识到，提前做好招聘计划和培训非常重要。
家政公司需要一个固定场地，这样不仅能给客户和员工提供信任感，也是办理营业执照的必备条件。
张姐本来打算用家里的客厅当办公点，但邻居提醒她，这样既不方便，也可能被工商局认定不符合要求。后来她租了一个社区附近的小办公室，客户上门签合同更方便，员工也有了归属感。
公司的法人代表需要年满18周岁，具备完全民事行为能力，且不能有严重的信用问题。
张姐本想让老公做法人，但发现他目前是事业单位员工，不符合担任法人代表的要求。于是她自己办理了相关手续，成为公司的法人代表。
想合法运营，就必须办理营业执照。家政公司一般需要到工商局注册，之后还要办理税务登记和劳动用工许可证等手续。
张姐的公司运营初期因为培训不到位，出现了客户投诉问题。后来她每周都组织员工学习服务技能，客户反馈逐渐好转。
张姐发现，一些客户因为沟通不到位取消订单。她开始安排专人负责回访客户，解答疑问，慢慢建立了良好的品牌形象。
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